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LE MOOC digital RH is ON !

L'année dernière, le MOOC RH digital avait fait fureur auprès des membres de la communauté RH. Un succès tel qu'il est renouvelé cette année pour une édition encore plus complète et en vogue avec les nouveaux enjeux de 2017 : dématérialisation des processus, recrutement, formation, .... Tout y est ! Si vous n'avez pas eu l'occasion de le suivre et que vous êtes désireux et curieux de vous y pencher maintenant, c'est le moment : les inscriptions sont ouvertes pour notre plus grand plaisir et nous en sommes sûrs, le vôtre !

Digitalisation de l'entreprise : quel impact pour la fonction RH ?

La transformation digitale de l'entreprise n’est pas sans conséquences sur l’organisation des RH, la fonction doit se réinventer et rejoindre cette mutation numérique. Si la plupart des entreprises et métiers sont déjà "en mode digital", les RH n'ont pas jugé ce changement prioritaire. Néanmoins, ces dernières années ont changé la donne et le sujet est maintenant au coeur de toutes les stratégies. Selon l’étude Unow « RH et Transformation digitale », 9 professionnels RH sur 10 estimeraient qu’ils ont un rôle clé à jouer dans la digitalisation de leur entreprise. 

Les RH doivent assurer les transitions numériques en mettant à disposition de leurs équipes des outils pour mieux recruter et se former aux nouvelles solutions digitales. Accompagner les salariés dans la formation continue est également une priorité et un excellent moyen de valoriser la fonction RH et sa crédibilité auprès de chaque protagoniste de l'entreprise. Vous devenez alors créateurs de valeurs

Le  MOOC RH, quels sont les objectifs ?

Afin de connaître les opportunités que vous pouvez tirer de la mutation numérique, le MOOC reprend toutes les grandes lignes du digital RH. Les principaux objectifs sont de :

  • Comprendre l’impact du digital sur la gestion des RH dans l’entreprise ;
  • Identifier comment les RH accompagnent l’entreprise dans la transformation digitale ;
  • Faire le point sur les métiers RH qui se digitalisent : formation, recrutement, mobilité et gestion des talents, ... :
  • Repenser le développement des compétences dans l’entreprise à l’ère du digital ;
  • Intégrer le Digital RH dans son quotidien professionnel. 

Le MOOC vous intéresse ? Découvrez le programme ici et inscrivez-vous à cette page

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Posté par Jessica Dent
le 14 février 2017

Catégories
recrutement innovant , mooc , Article

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